道德的特点

时间:2024-10-22 19:40:19
关于道德的特点

关于道德的特点

关于道德的特点,道德是由一定的社会经济基础所决定,并为一定的社会经济基础服务的,在阶级社会中道德具有明显的阶级性,这是道德的一般本质。下面就让我们一起来看看关于道德的特点吧 。

  关于道德的特点

道德作为社会的上层建筑之一又有着自身的一些特点:

1.稳定性。

一定社会的道德意识是相对稳定的。

2.规范性。

道德用以调节人际关系,指示人们应当做什么、不应当做什么,因此同法律一样,是社会生活中的规范性力量。

3.社会性。

道德产生、存在于人的社会生活中,道德意识、道德规范是社会性的而不是个人性的。

4.层次性。

道德规范之间有不同的层次,有根本性的道德规范,即道德原则,也有建立于道德原则基础之上的次一级的具体的道德规范。

  不要出卖自己的职业道德

的确,在工作中有些话必须说,不应该说,一定要闷在心里。在我们的日常生活中,我们可能会抱怨一些不令人满意的事情,但是对于公司来说,我们没有资格闲聊。

在背后说一些有益于企业发展的.话,比在公众场合说更有价值。其实,这也是一个员工对公司忠诚、言行一致的表现。不需要让领导者高兴,只做肤浅的文章,不需要在幕后对领导者、同事、公司、吹毛求疵的人说些什么。

事实上,它比无意识更有利于企业的发展,或者在某些情况下有利于企业的“依附”,不利于企业的发展。一个优秀的员工应该有一个宽广的头脑,一个诚实的人,对一个企业或一个领导者的决策有不同的看法,要亲自发言,澄清自己的观点,或者在预约后选择一个合适的交流场所,不要去“迎合”和抱怨。

无论什么时代,有角色问题的人都不能成为真正有所作为的人。维护公司的利益和荣誉是员工必须遵守的基本职业道德。

“人的生存就是从事各种职业,在这个过程中,必须遵守自己的职业道德,以奉献为职业道德的灵魂,才能最好地体现职业道德在服务社会、发展社会、造福社会中的作用。”罗敦洲,市委宣传部理论司司长说,在中国,奉献是实现“中国梦”(国家繁荣、民族复兴、人民幸福)的动力源泉。

“敬业”,夸大一个“敬”字,而若何在这个字高低工夫,罗敦洲觉得,起首,要有承当的肉体,爱护保重本人的事情,酷爱本人的事情,以当真的立场、承当的肉体做好手中的事情,善始善终地实现本人负担的事情使命;其次,要对本人所负担的工作、所从事的职业有更高的追求,不能仅仅将工作看成是眼前的生计之需,而是要怀着使命感,通过树立更高的职业理想和追求充分发挥自己的价值,为职业理想的实现奠定基础;最后,要有精益求精的精神,要通过不断学习、不断积累,从而掌握该工作领域最前沿的知识,获得最丰富的经验,韩愈的“业精于勤,荒于嬉;行成于思,毁于随”就是敬业的最直接做法。

“一个人生命的价值在于对社会做出贡献,不断地认识到自我价值。然而,在实践过程中,令人震惊和哭泣的灵魂的英雄壮举只是其中的一小部分。大多数人从事一种最普通的工作。..在工作的过程中,你不必表现得杰出或独特,只要你能始终忠于职守。这就够了!最后,罗敦洲强调,社会主义核心价值的培养和实践,必须在心里内化,在行动路线外化,“讲错国,练国家”。这是每个人都需要牢记的事情。

雷锋的日记里有一段段落,如果你是一滴水,你是否能保湿一寸的土地;如果你是阳光,你是否会照亮一点黑暗;如果你是螺杆,你总是坚持自己的职位?我对这件事有很大的感觉,我经常问自己,希望这种奉献能影响我周围的每个人。”京东网全国客户服务中心党委书记人力资源执行主任汪世龙说。

汪世龙荣获“宿迁市劳动模范”和“宿迁十大杰出青年”荣誉称号,对“奉献”有着自己的理解和追求。他觉得这个世界上没有免费的午餐,天空不会下降。馅饼,人们想要在工作中实现一些东西,就必须坚持敬业的心,用普通人的执着,追求卓越,坚持不懈的精神和不断激励自己的石头的努力。当然,作为公司人力资源管理部门的负责人,除了以身作则,汪世龙还认为可以培养专业精神。

“近年来,我根据互联网企业员工年轻化、个性化、创新的特点,定期组织全体员工进行政治理论学习、标杆学习和团队合作,形成一种追赶他人的学习氛围;积极交流学习经验,通过开放课程和培训方式最大限度地挖掘和培训。充分发挥青年的作用,增强职工的主人翁精神,发行《京东好语》、《文化读本》、《职工手册》,使职工在文化土壤的湿润中快速成长。汪世龙“表示员工的奉献精神经常受到简单、快乐、热情的工作氛围的刺激,其效果往往是事半功倍。

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