怎样应对职场小人

时间:2024-07-07 09:32:16
怎样应对职场小人

怎样应对职场小人

工作,生活中,我们难免会遇到一些小人,他们善于伪装,人前一套,人后一套,气量狭小,又比较记仇,喜欢挑拨离间,落井下石,斤斤计较。以下是小编为大家整理怎样应对职场小人相关内容,文章希望大家喜欢!

不可掏心掏肺,让人摸清家底

交浅而言深,既为君子所忌,亦为小人所薄。

注意保护好自己的隐私,不要轻易表现出你的情绪。少说话,不轻易表达观点,三思而后行,以免让他们抓住你的把柄。

对待小人,不可掏心掏肺,说话只说三分,有的时候,可以含糊其词。以免被他套话,为小人所算计。

微笑,有礼有节,但不亲近

适当地保持热情,少说话,少表达观点,但不可保持冷漠,不要让小人感觉你在刻意地疏远他。外圆内方,适当保持距离,交流不可过深。

不要和他有直接利益上的往来

君子喻于义,小人喻于利。尽量不要跟小人有一些金钱,或者其他利益上的往来。小人的气量狭小,说不定那一天你就记在了他的“仇人名单”上面了。

小人每天有大把的时间和精力来思考怎么阴人。如果你和他产生了利益冲突,总有一天会被他背后给绊倒。我们没有那么多的时间和精力来处处提防他。

委婉地秀出“肌肉”,展示实力

很多小人往往欺软怕硬,如果你一味地退让,他就会得寸进尺,所以你也得让他明白:背后坑你是会让他付出很大代价的,但是尽量不要和小人正面产生冲突,找机会让他知道你的厉害就行了。有棱有角,让他明白被你报复的巨大代价,委婉地让他知道你也是有脾气的。

适当地装傻

装傻,显得自己对人畜无害,对小人并没有什么利益上的威胁。适当地卖惨。小人的嫉妒心强,有些小人就是看不惯过的比自己好的人。

偶尔适当给一点无关紧要的好处

适当给他一点好处,但也要和他保持距离,让他明白总共就只有这么多,以免被他长期地盯上。

适当地忍让

忍一时风平浪静,对于一些无关紧要的小事,就让他们得意去吧。不要让自己的'一时气愤,酿成后面长期的愤怒。

平和地面对小人的挑拨

听过就好,不必当真,告诉他你已经知道了这个事情,谢谢他告诉你。遇事多思考,兼听则明,不要只听小人的一面之词,多换位思考,不要急于下结论。

警惕小人的夸奖,刻意逢迎

你可以表示感谢他的欣赏,一笑而过,不要真。糖衣炮弹,让你放松警惕的背后,有可能是小人给你设下的圈套。

应对小人的套话和利诱

不要轻易表达对某人,或者某事的看法,这些都有可能被他添油加醋地拿来当做诋毁你的证据。不要在小人面前评论任何人,任何事。即使,你有想法,也要放在心里。说不定他正在偷偷帮你录音,作为以后报复你的工具。

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