外形设计与商铺风水的关系
外形设计与商铺风水的关系，也有很多人是不知道可以通过一些招财的东西改变风水的，房子的朝向与方位是直接关系到人生的健康与财运，风水的禁忌有很多讲究大家一定要注意，命运跟风水是一种离不开的关系，为了大家能发财以下是外形设计与商铺风水的关系相关文章。
外形设计与商铺风水的关系1
商铺在追求外观造型的特色时，一定要注意不能把造型整成奇形怪状，否则就会弄巧成拙，不仅会惹来路人的非议，更会使进门的顾客大幅度下降。
从外观上看，良好的建筑造型其实就是挖掘人们最深处对造型结构的审美意识。对中国人来说，这种审美意识就是讲究建筑结构的左右对称，以及弧圈流畅，前后高低均等，还有要方正圈圆等。所以，在设计商铺外观造型的独特性时，更要注意造型结构的协调性和统一性。也就是要综合考虑商铺外观的独特造型是否对大众的建筑结构的审美意识带来了冲击。如果展开细说，就是一定要看商铺的左右两侧是否对称;前后的高低是否相宜;和四周的建筑之间所留出的空间是否均等;该圆的地方、该方的地方、该成角的地方是否做到了位。
其实，商铺的外观造型总的原则就是要让人们第一眼看到时，身心感到舒适，其独特性也能让顾客有良好的视觉印象，从视觉和心理上都能接受商铺外观造型的认可。这其实和人们认识一个新事物是一样的道理，通常都是从认识事物的外观开始。而如果商铺的外观造型先征服了顾客，那么也就等于把生意做成了一半。
商铺的外观造型从一定意义上说，就表示出了一个商铺的形象。好的商铺外观造型，能使商铺在顾客中留下好的.印象，到这里购买物品，顾客能感到可靠、可信，进而也就增加了商铺在顾客心里的地位;相反，假若一个商铺的外观结构设计地非常离奇或者出格，就会让顾客心里感到十分别扭，不仅可能会在背后评论，甚至会给人一种反感、厌恶的感觉，商铺的形象也就损坏在外观造型上。
其实，在风水学中，对于那些有着奇形怪状外观造型的建筑，都被称之为“凶宅”，认为这样的造型会招致天灾人祸，不仅生意无望兴隆发达，主人的财运也会大打折扣。由此看来注意商铺的外观造型，不仅是商家买卖活动的一个不可忽略的内容，更是商铺风水中尤为重要的一个组成部分。
外形设计与商铺风水的关系2
办公室风水
1、楼层的讲究：给一些公司选址，都特别强调楼层的选择。除了楼层数与公司匹配外，还有一个原则是越高的楼层越好。如果你有心，就会发现：几乎任何一个着名企业的办公楼层在该楼中都会高过在该楼办公的同行业公司，而几乎这些着名企业的董事长总是在这栋楼的最顶层办公。
2、办公地点要讲究：办公地点不能顺便敲定，也不是哪写字楼价高人旺就奔哪。而是首先要看你办公的行业是啥，换言之你从事的行业与办公地点选择是要匹配的。北京王府井附近的写字楼大都与商业有关，如果你的行业是做消防器材，那么请勿凑热闹也奔那办公，不仅你自己火不起来，可能连你的左邻右舍都拉下水。
3、左邻右舍要讲究：如上面所言，如果你看中一处办公场所，也符合你的五行，但是发现左邻右舍有不太匹配的邻居，那么，请你三思而行。比如，这一层都是文化企业，而恰恰有一诊所在你边上，那么，你要小心了，如果你与该诊所为伍办公，你公司的财运就大打折扣了。
4、所和过道的讲究：办公室不能挨着电梯、厕所和过道，否则，财运流失。如果已经暂时不能改变局面，也要进行化煞，当然，不同的情况化煞方式也相异。举例：北京东方广场一公司经理办公室隔壁就是女厕所，她经常能听到冲厕所的声音。第一年她没注意，结果尽管赚了不少钱，但是支出也忒多。第二年，我看了后说要么搬家要么化煞，因客户熟悉她舍不得搬，于是通过化煞成功将这块漏财之地变为“风水宝地”财运大增。
5、青龙白虎的讲究：一个小区、一栋写字楼都有青龙白虎等之分，原则上，当然青龙位比白虎位好。选择不对，不仅天天犯小人不着调，还会影响健康和财运。在此基础上，朱雀和玄武也是不能忽视的。其实这个原则也延伸到办公桌的摆放和使用。举例：有位老板的大班桌右侧堆满了文件像小山，而左边倒是没什么东西，自然天天被“白虎”纠缠。为何？透露给你：你右侧的白虎位是很凶的，不能招惹，否则白虎要折腾你，而你左侧的青龙倒是比较温顺，有时你“欺负”它，它也不太会发作。
6、办公环境布置的讲究：办公环境布置强调颜色、植物、灯光，装饰、鱼缸等等，都要符合风水的讲究，不能以自己个性喜好或者追求时尚来定。比如，今年鼠年，东方和东南方就是大吉的方位，特别适宜红色和黄色，你的办公家具或墙的颜色都根据此进行调整，那么风生水起好运来。有些公司自打搬进某处办公，几乎就没有讲究过这些，年年如此，雷打不动，财运肯定会变，漏财也就难免。
7、办公桌的讲究：办公桌不能不规则形状，摆放位置要强调“藏风纳气”，避免无靠山之位。
8、办公人员的讲究：一个公司、一个团队，大家在一起是缘分。但是每人的气场又是不同的、甚至相克。如果不讲究，那么，很可能导致团队效率不高，甚或相互扯皮、矛盾多多。日本、韩国等大公司在招聘时就讲究员工的属相，更不用说团队的命理匹配了。
